فريق عمل "لتسكين" الوظائف في دوائر رأس الخيمة 2024.

وأوضحت أن الدائرة عقدت ورشة عمل حول آلية تعبئة الأوصاف الوظيفية، وكونت فريقاً لمشروع “التسكين” من موظفي الدائرة ووحدات الموارد البشرية في الدوائر الحكومية، حيث ستسلم خلال الفترة المحددة سلفاً الأوصاف الوظيفية وكشوفات موظفي الدوائر الحكومية، وسيعد الفريق تقريراً لتعديل الأوضاع، وتعمم التعديلات على الدوائر ليتم اعتمادها في الموازنات المالية لسنة 2024 .

من جانب آخر، أكدت المسافري أن الدائرة تطمح إلى أن ترقى بالموظف الحكومي في عمله وأدائه، من دون أي منغصات تؤثر في سير العمل، حيث وفرت له الدورات التدريبية والتأهيلية، وحددت له طرقاً واضحة للترقي من خلال العمل الجاد والمثمر، مشيرة إلى أن إجازة الموظف الحكومي في رأس الخيمة، ربما تكون الأطول من حيث المدة على مستوى الدولة، حيث تقدر ب60 يوماً، وفي حالة أراد بيعها تصرف له حسب الراتب الأساسي للموظف، مضيفة أن الدائرة تشجع الموظفين على أخذ إجازتهم لأهميتها في تجديد نشاطهم .

من دون أي منغصات تؤثر في سير العمل، حيث وفرت له الدورات التدريبية والتأهيلية،
بدليل انخفاض ميزانية التدريب وتقليص عدد الدورات
تقليل مبلغ بدل الدورة للموظف الموفد خارج الامارة

وحددت له طرقاً واضحة للترقي من خلال العمل الجاد والمثمر، مشيرة إلى أن إجازة الموظف الحكومي في رأس الخيمة، ربما تكون الأطول من حيث المدة على مستوى الدولة، حيث تقدر ب60 يوماً،
فقط لاصحاب الدرجات العليا من الرابعة وما فوق فقط
اما البقية ف 45
وفي حالة أراد بيعها تصرف له حسب الراتب الأساسي للموظف، مضيفة أن الدائرة تشجع الموظفين على أخذ إجازتهم لأهميتها في تجديد نشاطهم .
وين ها نفسيا تعبت من هالكلام وبصراحة لا تعليق بل اترك التعليق لزملائنا في الدوائر المحلية